23 Aprile 2014
Gentili Colleghe e Cari Colleghi,
il ruolo del Consulente del Lavoro non è solo quello delle “buste paghe”. Il nostro Collega Antonio Di Vuolo ha assistito un suo cliente affiancando la sua esperienza ed i suoi studi a quelli di un legale. La materia del contendere riguardava l’ammissibilità di ricorsi in materia di liceità del licenziamento dopo l’impugnativa, nei termini edittali, dell’atto risolutivo. Il nostro Collega ha insistito che tali ricorsi erano inammissibili in quanto fuori termine giacchè il ricorso era stato proposto dopo i 180 dall’impugnativa. Queste sono le informative ricevute che ci fanno piacere. Buon approfondimento degli allegati.
Buon lavoro.
Cordialità.
Ad maiora
Il Presidente
Edmondo Duraccio
Per visionare l’ordinanza del Giudice Ruggiero
Per visionare l’ordinanza del Giudice Mainenti
Modificato: 23 Aprile 2014